川南在線 發(fā)布時間:2016-02-17
春節(jié)假期已過,為使全體干部職工第一時間進入工作狀態(tài),合江臨港園區(qū)多措并舉加強隊伍建設(shè),提高干部素質(zhì),調(diào)整好干部隊伍工作狀態(tài),切實保障全體干部職工盡快適應(yīng)工作環(huán)境,以良好的狀態(tài)投入各項工作中,增強工作實效。
組織召開工作推進會,促使人員歸位。傳達(dá)學(xué)習(xí)全市工業(yè)發(fā)展會議、縣紀(jì)委第十二屆紀(jì)律檢查委員會第六次會議、2016年全縣黨建工作會、全縣安全生產(chǎn)第十二次縣長督辦會議有關(guān)精神,總結(jié)2015年度工作任務(wù)完成情況,就新一年園區(qū)平臺公司實質(zhì)性運行、體制機制建設(shè)、規(guī)劃編制、重點項目建設(shè)等工作任務(wù)進行安排部署。
加強機關(guān)工作督查督辦,確保工作到位。強調(diào)機關(guān)各部室中心人員到縣上開會領(lǐng)取的工作任務(wù)、園區(qū)領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作任務(wù)及園區(qū)領(lǐng)導(dǎo)簽的文件工作任務(wù),經(jīng)辦人均要到辦公室進行登記(含工作內(nèi)容、交辦類型、完成時限、完成情況等),并按時、保質(zhì)保量完成。各部室工作任務(wù)完成情況納入部室該年度每月目標(biāo)考核,對經(jīng)辦公室首次督辦后仍未完成相應(yīng)工作任務(wù)的部室按每一事項扣分計入考核。
強化日常管理考核力度,助力思想回位。建立健全園區(qū)干部職工請銷假管理考核制度,實行干部職工每日上下班準(zhǔn)時到辦公室簽到,要求部室人員開會或到縣上辦事的,要由部室負(fù)責(zé)人簽注說明,請假的由辦公室備注,全力要求全體干部職工及時進入工作狀態(tài),為園區(qū)建設(shè)工作打好堅實基礎(chǔ)。組織開展干部作風(fēng)檢查,建立常態(tài)化問責(zé)機制,集中整治庸懶散浮拖軟現(xiàn)象,對機關(guān)干部脫勤脫崗的,將嚴(yán)格實行責(zé)任追究。(劉洪蓮)
編輯:楊莉
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